“安全第一(yī)、預防為(wèi)主”、“安全就是生命”、“沒有安全就沒有一(yī)切”、“安全是最大的(de)效益”……圍繞“安全”的(de)口号比比皆是，每個人都能背出一(yī)大堆。“安全日”、“安全月”時時開展，工地(dì)上的(de)現場安全工前、工後會、會議室裏的(de)安全活動例會，甚至在公路邊，“甯停三分、不搶一(yī)秒”、“妻兒倚門盼你歸”等等醒目安全标語沖擊着人們的(de)視(shì)線。然而，有些時候往往會出現“講起來第一(yī)，做(zuò)起來靠邊”的(de)現象，從而出現“安全一(yī)松，全線告終”的(de)局面。
每天的(de)早班會上，基層供電所長(cháng)、安全員不厭其煩地(dì)向員工進行幾分鍾的(de)囑咐。别小看這樣的(de)隻言片語，溫馨的(de)提示、貼心的(de)叮咛，雖然隻有短(duǎn)短(duǎn)的(de)幾句話，可(kě)日複一(yī)日，那些常被人忽略的(de)安全意識就這樣牢牢地(dì)刻在了員工心中。很多違章(zhāng)習慣就這樣被一(yī)點點克服，員工安全産生意識增強，消除了事故隐患。安全管理(lǐ)實施“有情”教育，讓安全成為(wèi)員工自(zì)身第一(yī)需求，員工的(de)安全意識将普遍增強。
筆(bǐ)者認為(wèi)，實行“友情提示”，有時會起到事半功倍的(de)效果。“進入施工現場一(yī)定要穿好工作服、戴好安全帽。”在更衣間換工作服時安全管理(lǐ)者一(yī)句善意的(de)提示：“請将帽帶系好。”在工作中互相糾正不良習慣：“注意腳下，小心地(dì)滑”、“請驗電後再施工”等，讓員工在提示别人的(de)同時自(zì)己也時刻注意安全。
對好的(de)習慣和(hé)做(zuò)法适時進行表揚，才能促進安全生産良性發展。隻要員工在安全工作中有亮(liàng)點、有成績、有合理(lǐ)化建議，就及時進行表揚，以激發後進。通過“有情”安全管理(lǐ)，着力營造“個人無違章(zhāng)、崗位無隐患、班組無事故”的(de)安全生産氛圍，同時開展安全監督的(de)“共享”機制，操作過程中相互監督、關鍵時刻的(de)提醒，都能消除安全隐患，如(rú)果我們能設身處地(dì)的(de)替别人着想，那自(zì)己的(de)安全意識也就牢不可(kě)破了。
