那維生活區食堂就餐環境變美了、球場建起來了……這些都是今年(nián)以來，西林發電分公司領導班子(zǐ)切實轉變工作作風，堅持走群衆路線深入基層密切聯系員工辦事實的(de)縮影。
該公司領導班子(zǐ)高(gāo)度重視(shì)民生問題，心系群衆，把涉及職工利益的(de)問題擺在突出位置。居住在那維生活區的(de)職工忙生産，忙工作，無暇自(zì)家做(zuò)飯，就餐存在困難，公司領導在調研中獲悉這一(yī)問題，當即組織工作部、工程部等相關部門制定解決方案。那維生活區裝修一(yī)新的(de)職工食堂重新開張，菜樣豐富了，就餐環境變美了，讓職工十分滿意。
（俸總經理(lǐ)在渭密電站廠區檢查場地(dì)綠化建設情況）
12月2日，西林、田林發電公司總經理(lǐ)俸展德率财務、調度中心負責人深入基層傾聽職工意見并對工作開展落實情況進行檢查。
（俸總經理(lǐ)在渭密電站中控室了解生産經營情況）
在渭密電站生活區，俸總就如(rú)何更好的(de)規劃、完善生活區設施以及廠區場地(dì)綠化建設等項目向員工征求意見，并就已平整的(de)場地(dì)提出應注意事項。同時在廠房與值班員面對面了解生産生活中存在的(de)問題及對近期生産布置，并就在檢查中發現的(de)問題提出明确要求。
（俸總經理(lǐ)在那維生活區食堂了解員工就餐情況）
在那維生活區食堂，俸總與食堂工作人員詳細了解近期飯堂員工就餐情況、員工對食堂工作提出的(de)意見，認真傾聽食堂工作人員在工作、生活中存在的(de)實際困難，并交待那維生活區鄧區長(cháng)要及時的(de)将員工反饋的(de)問題向公司經營班子(zǐ)彙報。 
